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Kommentar

Der Stellenabbau bei Swiss Life folgt einem Muster

Immer mehr Versicherer gehen bei ihrem Personalbestand über die Bücher. Die Gleichung lautet: Mehr Geschäft, mehr Daten, mehr Technologie ⎼ weniger Personal.

Bernd De Wall

Bernd de Wall, Redaktor HZ Insurance
Bernd de Wall, Redaktor HZ InsurancezVg

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Die Zahl hat eine gewisse Sprengkraft: 600 Stellen weniger. Bei einem Versicherer, der gerade ein glänzendes Halbjahresergebnis vorgelegt hat. Swiss Life steigerte den Betriebsgewinn in den ersten sechs Monaten um 8 Prozent auf 967 Millionen Franken, den Reingewinn ebenfalls um 8 Prozent auf 649 Millionen. Und trotzdem sollen bis Ende 2028 rund 600 Stellen verschwinden – etwa die Hälfte davon in der Schweiz.

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